本站讯  为进一步推进校区信息化建设，提升青年干部的信息化素养，打造一支专业化、现代化的高素质青年干部队伍，4月7日下午,校区人事处邀请山东大学信息化工作办公室常务副主任、高级工程师郭晓东作《山东大学信息化建设介绍及思考》专题辅导报告。报告会由校区党工委组织部副部长高佚婧主持，校区首届青年骨干能力提升班全体学员和机关科级干部聆听报告。

郭晓东从国家教育数字化战略介绍、学校信息化建设情况、“十四五”期间信息化建设规划、当前新技术的介绍四个方面，系统讲解了教育数字化转型在教育高质量发展中的重要作用，全面梳理了学校信息化建设亮点、困难和未来发展路径，并结合ChatGPT分析了未来数字化管理的机遇和挑战。郭晓东在报告中指出，信息化核心是推进治理模式的转变，以服务为驱动，用数据来赋能是两个最重要的特征。信息化不再仅仅是部门与部门之间的协作，是系统与人之间的协作，要充分发挥信息化、数字化的引领驱动作用，主动推进实施信息化、数字化全面赋能，坚持目标导向，实现对教育信息化、数字化理念重构与创新。

报告视野宏阔、分析透彻，为校区青年骨干能力提升班学员深刻把握国家教育数字化战略内涵和学校发展要求，进一步推进学校改革发展具有十分重要的理论和现实指导意义。校区青年骨干们会后纷纷表示要提高站位，积极将学习成果转化为干事创业的具体实效,主动学习最新的信息技术成果，提升自身信息化素养，借鉴更多信息化工作先进经验，创新信息化工作模式，为管理服务提质增效，不断推动思想认识提档升级、落实立德树人根本任务提档升级、工作方法策略提档升级，不断塑造发展新动能新优势，为学校高质量发展作出新贡献。