本站讯  10月20日，2026届毕业生秋季就业双选会暨津鲁五校2026届毕业生秋季就业双选会山东大学威海校区专场在校区体育中心举行。威海校区党工委书记仇道滨，威海市人力资源和社会保障局党组书记、局长朱建超到会调研指导。威海校区党工委副书记杨玉，山东大学学生就业创业指导中心主任郭春生参加相关活动。

本次双选会共吸引来自北京、上海、广东等14个省、直辖市的150余家用人单位参会。涵盖中国邮政集团有限公司、中国电子科技集团有限公司、华为技术有限公司等世界500强企业，所属行业涉及机械制造、教育、信息服务等多个领域，威海市人社部门组织优质用人单位组团来校招聘。参会单位总计提供就业岗位12000余个，参会学生1500余人，投递简历4000余份，达成签约意向900余个。

双选会期间，校地双方围绕深化人才合作进行了座谈交流。仇道滨表示，威海校区始终与威海发展同频共振，近年来在毕业生留威就业、博士后联合培养等方面取得扎实成效。他希望双方进一步拓展合作空间，推动更多学子选择威海、扎根威海，共同打造区域人才集聚高地。朱建超指出，市人社局将持续优化人才政策与服务，强化校企对接、岗位拓展与博士后平台共建，全力支持学校引才育才，促进产学研用深度融合，为威海高质量发展提供有力人才支撑。

为聚焦毕业生高质量就业的多元需求，威海校区就业指导中心积极做好前期准备工作，主动向各地市的组织人社部门、重点企业发出参会邀请，并现场设立政策咨询、简历优化、生涯指导、征兵问询等服务专区，同时充分发挥就业育人功能，从宣传动员、精准指导、政策宣讲、场景布置等方面强化就业育人作用。

下一步，校区将围绕学校新一轮“双一流”建设任务，服务国家战略，持续完善“大就业”工作格局；着力健全有组织就业渠道拓展体系，建好校院两级用人单位资源库，推进“访城拓岗”专项行动；依托AI赋能智慧就业平台，优化“课程—平台—大赛”三维指导体系；强化校园招聘主渠道，分层分类开展区域化、行业化招聘活动，全面汇聚优质岗位资源，全力保障2026届毕业生高质量充分就业。